Kroaten per 1 juli vrij op arbeidsmarkt

​Kroaten zijn per 1 juli vrij op de arbeidsmarkt. Kroatië trad op 1 juli 2013 toe tot de Europese Unie.

Net als veel andere Europese landen maakte Nederland toen gebruik van de mogelijkheid om het vrij verkeer van werknemers uit te stellen. Dit vanwege de toenmalige economische situatie in ons land. Een Kroaat mocht daarom alleen werken in Nederland als de werkgever in het bezit was van een geldige tewerkstellingsvergunning (TWV). In 2015 werd dit zogenoemde overgangsregime nog eens drie jaar verlengd tot 1 juli 2018.

Gezien de huidige gunstige economische situatie is er geen reden om deze overgangstermijn nog een keer te verlengen. Daarom kunnen Kroatische burgers vanaf 1 juli 2018 zonder TWV werken in Nederland.

Ook kan een Kroaat geen toetsing aan het EU-recht meer aanvragen (bewijs van rechtmatig verblijf). Een geldig Kroatisch paspoort of ID-kaart is voldoende als bewijs dat een Kroaat rechtmatig in Nederland verblijft en vrij mag werken.

Burgers uit Kroatië zijn hiermee volledig gelijkgesteld aan burgers van andere EU/EER-landen en Zwitserland.

Delen

   

​Meer informatie:
EU/EER-onderdanen of Zwitsers

Nieuws

De Nieuwsbrief Zakelijk van 18 november 2019 staat nu online

- ​De nieuwste Nieuwsbrief Zakelijk staat klaar voor erkend referenten van arbeidgerelateerde doele...

Asielinstroom in oktober 2019

- ​In oktober bedroeg de totale asielinstroom (het totaal van eerste en herhaalde asielaanvragen en...

Uitstel Brexit: geen gevolgen voor verblijfsrecht VK-onderdanen in Nederland

- In de periode van uitstel Brexit behouden VK onderdanen en hun familieleden in Nederland hun rech...

Meer nieuws